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      1. 组织发展专员

        • 工作性质:全职
        • 招聘人数:5
        • 职位类别: 行政/人事类-不限
        • 工作经验:3-5年
        • 最低学历:本科
        • 薪酬待遇:3000-4000元
        • 工作地点:石家庄    
        • 专业要求: 管理学

        职位描述

        岗位职责:
        1.根据公司战略与发展目标,研究公司组织运营模式,推动公司各级组织框架的建立、完善,编制部门职责以及岗位说明书;
        2.配合部门负责人制定组织发展与人才发展规划,在一个简单高效的组织中提供HR的专业咨询;
        3.推动公司人才盘点、人才梯队建设、组织氛围调研等相关项目的实施;
        4.配合完成其他人力资源项目的实施推进。

        职位要求

        任职资格:
        1.熟悉人力资源的基本理论知识及工作流程;
        2.人力资源领域3年以上工作经验,组织发展或领导力发展模块1年以上工作经验,有咨询公司人力资源项目经验者优先;
        3.本科及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先;
        4.优秀的沟通表达能力、组织协调能力,有很强的学习能力及创新思维,抗压能力强。
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